Kurs online
Skuteczna komunikacja
SKUTECZNA KOMUNIKACJA – KLUCZ DO SUKCESU!
Czy chcesz lepiej porozumiewać się z innymi, unikać nieporozumień i budować trwałe relacje? Weź udział w naszym szkoleniu „Skuteczna komunikacja”, które pomoże Ci opanować sztukę efektywnej wymiany informacji!
Czego się nauczysz?
✅ Jak skutecznie słuchać i wyrażać swoje myśli.
✅ Techniki radzenia sobie z trudnymi rozmowami.
✅ Budowanie zdrowych relacji i poprawa współpracy.
✅ Skuteczne strategie asertywnej komunikacji.
Dla kogo?
➡️ Menedżerów i liderów zespołów.
➡️ Pracowników korporacyjnych i urzędników.
➡️ Osób pragnących lepiej zarządzać swoim życiem osobistym i zawodowym.
Formy szkolenia:
- indywidualne poprzez platformę.
- dla większego grona online.
- stacjonarnie dla wybranych grup.
.
Grupa docelowa:
Osoby zainteresowane rozwojem kompetencji emocjonalnych, w tym menedżerowie, pracownicy zespołów, osoby pracujące pod presją czasu i w stresujących warunkach.
Zmień swoje podejście do komunikacji i osiągnij sukces!

Efekty szkolenia:
Po ukończeniu uczestnicy będą:
-
- Lepiej rozumieć, jak działa proces komunikacji i jak unikać błędów.
- Potrafić słuchać aktywnie i udzielać konstruktywnego feedbacku.
- Skutecznie wyrażać swoje potrzeby i emocje w sposób asertywny.
- Rozpoznawać bariery komunikacyjne i przeciwdziałać im.
- Budować pozytywne i efektywne relacje w pracy i życiu osobistym.
Cele szkolenia
1. Zrozumienie kluczowych zasad skutecznej komunikacji.
-
Poznanie modelu komunikacji interpersonalnej.
-
Uświadomienie sobie barier komunikacyjnych i sposobów ich przełamywania.
-
Zrozumienie różnicy między komunikacją werbalną i niewerbalną.
2. Doskonalenie umiejętności jasnego i świadomego wyrażania myśli.
-
Uczenie się precyzyjnego formułowania komunikatów.
-
Unikanie nieporozumień wynikających z domysłów, ocen i uogólnień
-
Stosowanie języka konkretów i komunikatu „ja”.
3. Rozwijanie aktywnego słuchania i empatycznego reagowania.
-
Rozpoznawanie i nazywanie potrzeb rozmówcy.
-
Zadawanie trafnych pytań i parafrazowanie.
-
Budowanie zaufania przez uważną obecność w rozmowie.
4. Nauka radzenia sobie z trudnymi sytuacjami komunikacyjnymi.
-
Komunikacja w sytuacjach napięcia, konfliktu, presji.
-
Reagowanie na krytykę, manipulację, atak słowny.
-
Utrzymywanie spokoju i jasności przekazu w stresie.
5. Wzmacnianie postawy asertywnej w komunikacji.
-
Mówienie „nie” z szacunkiem.
-
Wyrażanie opinii i emocji bez raniącego tonu.
-
Budowanie pewności siebie w kontaktach międzyludzkich.
Plan Kursu
Panel 1: Wprowadzenie do skutecznej komunikacji.
- Czym jest komunikacja i dlaczego jest ważna?
- Elementy procesu komunikacji: nadawca, odbiorca, komunikat, kontekst.
- Różnice między komunikacją werbalną, niewerbalną i parawerbalną (ton głosu, tempo mówienia).
- Wpływ komunikacji na budowanie relacji w pracy i życiu codziennym.
- Ćwiczenie: Wpływ komunikacji na budowanie relacji w pracy i życiu codziennym.
Panel 2: Bariery w komunikacji.
- Jakie są najczęstsze przeszkody w komunikacji (np. różnice kulturowe, emocje, przekonania)?
- Analiza typowych błędów komunikacyjnych:
- Przerywanie rozmowy,
- Ignorowanie emocji,
- Zbyt skomplikowany język.
- Jak rozpoznawać i eliminować bariery w rozmowach?
- Ćwiczenie: Analiza przypadków – jakie bariery pojawiły się w podanych przykładach?
Panel 3: Aktywne słuchanie.
- Rola słuchania w skutecznej komunikacji.
- Techniki aktywnego słuchania:
- Parafrazowanie,
- Zadawanie pytań otwartych,
- Udzielanie potwierdzenia (werbalne i niewerbalne).
- Ćwiczenie: „Lustro” – powtarzanie usłyszanego komunikatu w sposób wierny i zrozumiały.
- Budowanie empatii w rozmowie.
Panel 4: Komunikacja asertywna.
- Asertywność – sztuka wyrażania siebie z szacunkiem do innych.
- Komunikacja asertywna.
- Technika komunikatu „JA” – jak skutecznie wyrażać siebie?
- Ćwiczenie: Ćwiczenie na asertywną komunikację – „Ja komunikat”.
Panel 5: Komunikacja niewerbalna.
- Komunikacja niewerbalna.
- Znaczenie kontaktu wzrokowego i dystansu w komunikacji.
- Rola spójności komunikacji werbalnej i niewerbalnej.
- Jak komunikacja wpływa na efektywność zespołów?
- Narzędzia i metody poprawy komunikacji w grupie.
- Ćwiczenie: Symulacja zespołowej dyskusji nad problemem rozwiązywanie konfliktu poprzez skuteczną komunikację.